Inicio Doble Grado Doble Grado en Finanzas y Contabilidad y en Relaciones Laborales y Recursos Humanos   TIPO DE MATERIA CRÉDITOS Formación Básica  102 Obligatorias  240 Optativas  0 Prácticas externas  12 Trabajo fin de grado  6 Total  360 PRIMER CURSO FORMACIÓN BÁSICA CUATR ECTS PROG Fundamentos de Contabilidad C1 6   Matemáticas C1 6   Elementos de Derecho Privado C1 6   Historia de las Relaciones Laborales C1 6   Sociología de las Relaciones Laborales C1 6   Microeconomía C2 6   Derecho Mercantil C2 6   Introducción a las Finanzas C2 6   Psicología del Trabajo y de las Organizaciones C2 6   Elementos de Derecho Público C2 6   SEGUNDO CURSO FORMACIÓN BÁSICA CUATR ECTS PROG Fundamentos de Economía de la Empresa C1 6   Introducción a la Economía C1 6   Administración de Empresas C1 6   Estadística I C2 6   Marketing C2 6   Sociología y Técnicas de Investigación Social C2 6   Derecho de la Empresa C2 6   OBLIGATORIAS       Fundamentos de Dirección de Operaciones C1 6   Dirección y Gestión de los Recursos Humanos C1 6   Contabilidad de Costes C2 6   TERCER CURSO OBLIGATORIAS CUATR ECTS PROG Contabilidad Financiera I C1 6   Estadística II C1 6   Dirección y Organización C1 6   Derecho del Trabajo C1 6   Derecho de la Seguridad Social C1 6   Contabilidad Financiera II C2 6   Contabilidad para la Gestión C2 6   Matemáticas Financieras C2 6   Derecho del Trabajo C2 6   Derecho de la Seguridad Social C2 6   CUARTO CURSO OBLIGATORIAS CUATR ECTS PROG Sistemas y Mercados Financieros C1 6   Consolidación de los Estados Contables C1 6   Régimen Fiscal de la Empresa C1 6   Economía del Trabajo C1 6   Dirección Estratégica de los Recursos Humanos C1 6   Valoración de Empresas C2 6   Análisis de los Estados Financieros I C2 6   Organización del Trabajo C2 6   Derecho Social Comunitario C2 6   Derecho de la Protección Social C2 6   QUINTO CURSO OBLIGATORIAS CUATR ECTS PROG Análisis de los Estados Financieros II C1 6   Planificación financiera de la Empresa C1 6   Derecho Colectivo del Trabajo C1 6   Derecho Procesal Laboral C1 6   Prevención de Riesgos Laborales C1 6   Introducción a la Auditoría C2 6   Finanzas de la Empresa a corto plazo C2 6   Responsabilidad Social y Ética Empresarial C2 6   Dº Administrativo Laboral y Prestacional C2 6   Prevención de Riesgos Laborales C2 6   SEXTO CURSO OBLIGATORIAS CUATR ECTS PROG Creación de Empresas C1 6   Mercados Financieros Derivados C1 6   Sistemas de Información para las Finanzas y Contabilidad C1 6   Gestión del Conflicto C1 6   Política de Desarrollo Local C1 6   Prácticum C2 12   Trabajo Fin de Carrera C2 6   Sistemas Comparados de Relaciones Laborales C2 6   Derecho Financiero Tributario C2 6   En rojo las asignaturas procedentes del Grado en Finanzas y Contabilidad y en verde las procedentes del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.   F. Básica F. Obligatoria Optativas TFG TOTAL 1º 60 0 0 0 60 2º 42 18 0 0 60 3º 0 60 0 0 60 4º 0 60 0 0 60 5º 0 60 0 0 60 6º 0 54 0 6 60   102 252 0 6 360 Modificado el ( jueves, 16 de julio de 2009 )   [Volver] ^ Subir ^

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